In ascolto del lavoro: tecniche e competenze per analizzare i fabbisogni professionali aziendali

Corso riconosciuto da APAFORM ai sensi della PdR UNI-Fondimpresa 116:2021 e del Regolamento Istitutivo del Sistema di Qualificazione dei Soggetti Proponenti del Conto di Sistema Fondimpresa 2022-2024.

Corso erogato da , Ente formativo convenzionato con APAFORM per l'erogazione dell'attività formativa ai sensi della PdR UNI-Fondimpresa 116:2021 e del Regolamento Istitutivo del Sistema di Qualificazione dei Soggetti Proponenti Conto di Sistema Fondimpresa 2022-2024.

  • Destinatari:
    Responsabile del processo di direzione, Responsabile dei processi di gestione economico-amministrativa, Responsabile del processo di analisi e definizione dei fabbisogni, Responsabile del processo di progettazione, Responsabile del processo di erogazione dei servizi
  • Area formativa:
    AREA PROGETTAZIONE FORMATIVA (ATPF)
  • Area tematica:
    Metodi e tecniche di analisi del fabbisogno
  • Conoscenze di riferimento (come da Prospetto C1 UNI PdR 116:2021):
    La proposta si rivolge alle figure relazionali che operano negli enti di formazione, accompagnandole in un percorso con focus sulle metodologie di analisi dei fabbisogni formativi e gli strumenti operativi a supporto. Conoscere al meglio le realtà aziendali, il mercato del lavoro, saper cogliere i cambiamenti in atto e riuscire a far emergere i fabbisogni inespressi in fase di ascolto del cliente rappresentano competenze chiave per la progettazione di un efficace percorso formativo e la fidelizzazione di un cliente. Il percorso affronterà queste tematiche con un approccio pratico e concreto, allineato al profilo professionale e alle esigenze formative del target coinvolto.
  • Programma:
    Area formativa Modulo Contenuti Durata
    AREA MACROECONOMIA E MERCATO DEL LAVORO Leggere lo scenario attuale e cogliere i cambiamenti in atto Analisi dei principali trend, scenari economici e di mercato 4H
    Linee guida strategiche emergenti 
    Digital Transformation e modelli di business 
    Principali trend che impattano nelle strategie e processi aziendali:  sostenibilità, innovazione e inclusione.
    AREA PROGETTAZIONE FORMATIVA Competenze trasversali e ascolto del cliente: la sfida di fare emergere i fabbisogni inespressi  Il colloquio di orientamento: funzione e struttura 8H
    La comunicazione efficace
    Tecniche di ascolto attivo 
    L’osservazione dei comportamenti
    I principali errori di valutazione
    La gestione del colloquio
    La gestione delle criticità
    Il processo di esplicitazione delle aspettative e la definizione degli obiettivi del cliente
    Il feedback efficace
    Tecniche di negoziazione 
    AREA MANAGEMENT Organigrammi aziendali e sviluppo di carriera Ruoli e funzioni nelle organizzazioni 6H
    Strutture organizzative: modelli tradizionali e nuove evoluzioni 
    Percorsi di carriera: gli strumenti di pianificazione e gestione delle imprese
    Percorsi di carriera: sviluppo individuale tra ruoli e funzioni
    AREA MACROECONOMIA E MERCATO DEL LAVORO Mercato: professionalità e professioni emergenti, competenze richieste Il mercato del lavoro  6H
    I servizi più richiesti
    Le figure e le competenze più ricercate
    Il sopravvento delle soft skill e delle leve motivazionali
    Un focus sui mercati esteri 
    AREA PROGETTAZIONE FORMATIVA Dall'analisi dei fabbisogni alla gestione del cliente: come creare valore nell’apprendimento nell’ottica del life long learning Come tradurre i fabbisogni rilevati/intercettati in percorsi di sviluppo a livello di individuo e di organizzazione  6H
    I nuovi approcci alla formazione: innovare le metodologie formative
    La scelta delle metodologie e degli strumenti per massimizzare l’engagement dei partecipanti
          30 h.
  • Durata (ore):
    30
  • Crediti formativi CFP (1 ora = 1 CFP):
    30
  • Su richiesta:
    No
  • Periodo:
    Fine settembre - Dicembre 2022
  • Costo:
    € 300 + I.V.A.
  • Modalità di erogazione:
    Lezioni online con l'utilizzo di EDU di Zoom Meeting al fine di consentire la massima interazione docente/allievo tipica delle nostre attività d'aula tradizionale.
  • Partecipanti:
    Minimo: 15 Massimo: 25
  • Info e iscrizioni:

    Erika Bortolaso - Francesca Sala 0444/333850-782 pa@cuoa.it

Ente formativo convenzionato con APAFORM per l'erogazione dell'attività formativa ai sensi della PdR UNI-Fondimpresa 116:2021 e del Regolamento Istitutivo del Sistema di Qualificazione dei Soggetti Proponenti Conto di Sistema Fondimpresa 2022-2024.
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